一、汉能系持续欠薪事件进展
薄膜光伏企业汉能控股集团的欠薪事件正持续发酵。
10月9日至11日，被汉能拖欠薪资、断缴公积金社保的数百名离职及在职员工齐聚汉能总部维权讨薪。但连续三天的谈判结果并不理想，多位离职／仍在职员工表示，汉能再次开出多张“空头支票”，汉能系实际控制人、前首富李河君始终未现身谈判。
维权员工中的大部分人已被欠薪长达5个月时间，“公积金从7月开始就停了，8月开始社保也断了。”一位今年5月20日入职汉能酒仙桥研发中心的前员工表示，自己不仅从未在汉能拿到过一分钱工资，还因合法讨要欠薪及社保公积金在10月10日被辞退。
据了解，欠薪已蔓延至整个汉能系，现场讨薪者中还有从江苏、山东等地赶来的外地员工。矛盾在8月断缴社保后集中爆发，大量员工赴劳动仲裁和劳动监察部门维权。除工资外，从去年开始被拖欠报销款的职工也大有人在。
10月9日，200余人前往汉能总部现场讨薪，进入会议室谈判时人数增加至三四百人。汉能集团人力资源部门高管、曾担任李河君十多年助理的杨靖代表公司与讨薪职工沟通。
杨靖表示当天不可能支付欠薪，提出统计在场职工的名单和欠薪金额，上报公司商讨解决方案，争取部分发放，并承诺10月15日解决部分员工1至2个月的工资问题。根据员工自行统计数据，当天登记的讨薪名单约有400人，涉及金额约3700万元。当日谈判无果。
到了10月10日凌晨，汉能人力资源中心向全体员工发出邮件，称“极少部分员工不顾公司的积极努力解决的事实和正面的积极回应和劝阻，竟然在公司办公区聚众闹事，扰乱了正常的办公秩序。甚至煽动、串联部分不明真相的媒体对公司和高管个人进行夸大事实的造谣和恶意抹黑诽谤……”基于上述原因，汉能宣布立即开除“已经确认违纪”的23名员工。
10月10日，65名员工代表再次来到位于北京奥林匹克森林公园的汉能总部进行第二轮谈判，依然由杨靖出面协调。面对讨薪员工提出的“当天先给一些钱”，杨靖表示拿不出来。谈判再次以失败告终。
1月11日，代表200人的员工代表们、汉能高管在朝阳区劳动监察大队的介入下展开三方谈判。汉能方面由汉能移动能源控股集团总裁袁亚彬、汉能集团人力资源副总裁彭燚及杨靖等人出面沟通。据其中一位员工代表回忆，袁亚彬称“账上现在没钱，可能后续有一些回款和退税，把握比较大。”
经过近5小时谈判后，汉能承诺将在10月底补发5月份工资，当天先给讨薪员工集体5万元。经过商议，讨薪者决定将这5万元全部给现场一位罹患癌症的女员工治病。
